Em situações adversas, atitudes e gestos de liderança são imperativos na estabilização e motivação de pessoas no ambiente de trabalho. Frente ao cenário atual de incertezas, o artigo publicado pela Inc propõe quatro questionamentos reflexivos a todos que exercem um papel de liderança em suas organizações.
Em seu conteúdo, o artigo aborda, entre outros pontos, a forma e o tom da comunicação que devem ser adotados pelos gestores e o nível de suporte que estes devem oferecer a seus colaboradores. Ao longo do texto, o autor coloca em destaque o papel de referência do líder na melhora do clima organizacional.
Para acessar o artigo: https://www.inc.com/marcel-schwantes/how-to-lead-crisis-situation-unilever-alan-jope.html.html